3月12日上午，国有企业高级经营管理人才培训班第二期、市属企业管培生班第三期结业式暨国资国企系统中青年经营管理人才专题培训班、市属企业管培生班第四期开班式在宁波人力资源大厦报告厅举行。澳门新葡亰官网_澳门新葡亰-平台*游戏*app党委书记、主任陈承奎出席并讲话，澳门新葡亰官网_澳门新葡亰-平台*游戏*app党委副书记、副主任沈恩东主持会议，市委组织部干部三处副处长、三级调研员左臣真宣读高经班二期、管培生班三期优秀学员名单。

陈承奎对高经班二期、管培生班三期培训成效给予充分肯定，认为培训体系科学完善，融合理论学习、实践交流、团队协作与实地参访等多个环节，致力于打造系统化、立体化的成长平台。通过培训，学员的政治素养、改革认知和使命担当均获得显著提升，为国资国企注入新的活力与智慧。

陈承奎强调，年轻干部要坚定信仰明方向，做政治清醒的“明白人”。始终把政治建设摆在首位，具备政治判断力，提升政治领悟力，强化政治执行力，永葆忠诚干净担当的政治本色。要锤炼品格守初心，做志气坚毅的“追梦人”。将个人理想融入企业改革发展与国家战略大局，既有抱负、又能坚守，既敢追梦、又能笃行。要勤于学习强本领，做能力精湛的“多面手”。潜心静气读原著、钻研思考悟原理，以系统学习和实践磨炼应对岗位挑战，成为所在领域的“行家里手”。要勇于担当挑重任，做敢闯敢拼的“实干家”。拿出逢山开路、遇水架桥的锐气，增强迎难而上、破难而进的胆魄，在急难险重任务中经风雨长才干。要锐意创新勇开拓，做善作善成的“探路人”。敢于打破固有框架，勇于挑战传统模式，敢想敢为、敢作敢当，汇聚众智推动改革发展。要廉洁自律守底线，做干净干事的“清白人”。把“干净”与“干事”同步，把“清白”与“作为”并重，以清风护航国资国企行稳致远。同时，要求各地各企业加强年轻干部培育，优化培养体系，拓宽成长渠道，健全激励机制，为年轻干部干事创业搭建广阔平台。

活动现场，管培生班三期辩论赛决赛双方就“提升国企组织效能，应更注重强化总部权威与统筹管控还是应更注重向基层充分授权赋能”这一辩题，立足国企改革实践，展开深度思辨与精彩交锋。

经过激烈角逐，澳门新葡亰官网_澳门新葡亰-平台*游戏*app邵碧慧、城投集团高俊杰荣获“最佳辩手”称号。

高经班二期、管培生班三期优秀学员。

高经班二期学员代表，轨道交通集团徐柯峰、报业集团陈春林进行了“管理者即分享者”说课汇报展示，将管理实践转化为生动一课，展现了管理者在经验沉淀与知识传递方面的出色能力。

通商控股集团邬兆丰、交投集团王熙，作为高经班二期、管培生班三期优秀学员代表进行了汇报交流。宁兴集团陈宁、农商发展集团刘敏、江北文创港公司贺群丹、开投集团李旭东，作为新学员代表作了表态发言。

市属企业分管组织人事工作领导、组织人事部门负责人，各地国资监管机构分管组织人事工作领导；高经班二期、管培生班三期全体学员；中青年经营管理人才培训班、管培生班四期全体学员参加活动。